銷售經(jīng)理||郭闖：積跬步，至千里；積細流，成江河！
銷售經(jīng)理從來都是一個地產(chǎn)項目團隊的靈魂人物，在公司眾多銷售經(jīng)理中，郭闖經(jīng)理憑借踏實耐勞的特點脫穎而出，屢屢?guī)ьI公司團隊取得傲人業(yè)績?！霸脚Γ叫疫\！”這是郭經(jīng)理時常掛在嘴邊的一句話。在項目上，郭經(jīng)理在領導指揮團隊的同時，積極奮戰(zhàn)一線，事必躬親的態(tài)度，更是為他贏得眾多認可。而這背后，是他對工作的熱愛，對生活的堅毅，以及對團隊的責任。
不積跬步無以至千里
不積細流無以成江河
郭經(jīng)理從2015年進入房地產(chǎn)行業(yè)，從業(yè)8年有余，是普華元老級員工。在普華的8年里，先后歷經(jīng)暉祥江山（單月銷售破億）、派克公館（十個月清盤）、瑞康·星鉆（一年清盤）、御港灣（半年銷售2億）、碧桂園·龍城天悅（年度銷售5億）等十余個項目，每次都是戰(zhàn)果頗豐。從客戶拓展到客戶梳理，從發(fā)掘問題到解決問題……“朝陽初升始出行，月明星稀方歸家”是常有的狀態(tài)，帶領團隊每天深耕一線，踏實干事，點滴積累。郭經(jīng)理常說：做好項目是需要腳踏實地的積累，只有把項目做好了，一切付出才值得！
多點理解
少點抱怨
一個人的優(yōu)秀不是真正的優(yōu)秀，整個團隊的優(yōu)秀才是真正的優(yōu)秀。
“我們是一群普通的年輕人……”每天早會時間，郭經(jīng)理總會和團隊一起，宣讀企業(yè)文化，慷慨激昂的聲音回蕩在售樓部，為新的一天振奮打氣，安排一天的工作任務，保證團隊有序運轉。到了晚會時間，當團隊出現(xiàn)分歧，“別說恁多，結果咋樣……”一句鏗鏘有力的聲音總能有理有據(jù)的主導工作，郭經(jīng)理公正、嚴肅的分析客戶問題和團隊癥結。而與開會時的公正無私形成鮮明對比的，是私下溝通的包容。一對一的耐心勸導，提升團隊成員的思想格局，“筷子道理”誰都明白，但懂得并做好，才是一個團隊最好的狀態(tài)。
市場多變，不變的是銷售人員的專業(yè)素養(yǎng)，以及靈活的工作方式。郭經(jīng)理說：在其位，司其職；明上道，精己業(yè)。即做好本職工作，同時更要站在更高的思維角度上，完善學習，豐富自己的能力。換位思考不僅僅是對于同事，更應該是對于領導，少點抱怨少辯解，多點理解多學習。
初心不改
使命必達
初心不因來路迢遙而改變，使命不因風雨坎坷而淡忘；“上下同欲者勝，風雨同舟者興”。每次任務下達后，郭經(jīng)理總會帶領團隊做戰(zhàn)前動員，統(tǒng)一思想，鼓舞士氣，雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。面對挑戰(zhàn)，郭經(jīng)理帶領團隊用更大的決心、更明確的思路、更精準的舉措，憋足精氣神、鉚足沖天勁，充分發(fā)揮團隊“狼性精神”，立志打贏每一場業(yè)績攻堅戰(zhàn)。面對既定的目標，懷有“把不可能變?yōu)榭赡堋钡男拍睢＝秤谛?，踐于行，帶領團隊不斷提升服務水平，踏實做事，努力成長，使命必達！今年佳龍·特區(qū)陸號項目，更是在郭經(jīng)理的帶領下，超額完成首開1個億的營銷目標，領跑蒲東市場。
多變的市場環(huán)境下，任何時候都是新的起點，執(zhí)著與汗水告訴他，再次揚帆起航，追求更高的目標，穩(wěn)步前行，不斷錘煉自我，初心不改，使命必達！作為團隊的領航人，雖千萬人吾往矣的堅定信念，初心不改的堅毅態(tài)度，是性格、是態(tài)度、是熱愛，更是普華人的氣質。相信普華人以這種獨特氣質攜手共進，普華在下一個十年會更加輝煌。
